Вакансии по работе в германии для русских без знания языка в 2020 году

ФЛП Гагарин А. | Гамбург

полная занятость

Женщины до 55 лет;
Знание итальянского языка на уровне от А1
(минимальное социально-бытовое общение).
Медицинское образование будет плюсом.
Формат выезда:
Заполненная анкета — наш образец,
собеседование по Вайбер с куратором в…

ЧП Open Europe | Берлин

полная занятость, опыт работы от 1 года

Официально по польской коммандировкеЭлектрик со знанием английского либо немецкого языка (мужчина) ГерманияЗанятость: Полная занятостьЗарплата: 1700€ — 2400€Место работы: Польша, ГерманияКраткое описание: требуется электрик с опытом работы не…

ООО Open Euro Work | Берлин

полная занятость

Описание вакансии
Требуются работники до 50-ти лет в небольшую кондидерскую Трудоустройство – официальное. Трудовой договор заключается от 3 до 9 месяцев.
Знание языка – не требуется. В обязанности входит : Заготовка коржей, присыпок,…

ФЛП Петряков К.С | Берлин

полная занятость

IP Work AV | Ганновер

полная занятость

Приглашает на работу в сеть магазинов «Penny market» , что находится в Германии.
Требуются как мужчины, так и девушки возрастом от18до55лет.
Знание языка не требуется, как и опыт в данной сфере.
Возможно трудоустройство по польским…

ФЛП Дергачева И.И. | Берлин

полная занятость

Прямой работодатель из Германии предлагает работу.
Для работы в Германии требуются сиделки:
со знанием немецкого языка и гражданством ЕС
зарплата от 900 евро и выше до 1400 евро в зависимости от знания немецкого языка и опыта работы
Требования к…

ФЛП Даць О.С. | Берлин

полная занятость

Сиделка в Германию со знанием немецкого языка
Требование для кандидатов :
-Возраст 26-60 лет.
-Опыт роботы и медицинское образование будет вашем преимуществом
Заработная плата кандидата 1000-1400€ в мес.
-Проживание и питание в семье…

ФЛП Пшеничная Н.С. | Берлин

полная занятость, опыт работы от 1 года, высшее образование

Требования Девушки со знанием аглийского языка в компанию Amazon ( торговая интернет- площадка )
Наличие Польской Визы ( 6 месяцев )
уровень Pre-Intermediate,

ФЛП Стотская С.В. | Дортмунд

полная занятость

Работа в Германии от проверенного работодателя. Без знания немецкого языка.
Склады автозапчастей (г. Дортмунд).
Должностные обязанности(сбор, упаковка заказов, работа с ручным сканером). Мужчины, женщины и пары (возраст до 60 лет; знание русского…

ФЛП Infowork | Мюнхен

полная занятость, опыт работы от 2 лет, среднее-специальное

Сиделка — опекун в пансионат для пожилых людей
Место работы: Германия, Мюнхен
Описание вакансии: Работа в пансионате для пожилых людей, или в поликлинике в гериатрическом отделение. Работа только официальная по рабочей визе, подача документов на…

ФЛП Шпилевая Г.А | Берлин

полная занятость, опыт работы от 2 лет, среднее-специальное

ООО Международный кадровый сервис | Мюнхен

полная занятость

Предлагаем работу по уходу за пожилыми людьми (работа в немецкоязычных семьях)
Полное сопровождение до выезда в семью! Бесплатное трудоустройство!
Все необходимые документы для открытия визы — предоставляем
Без знания языка! Со знанием языка…

ФЛП Мегаполис | Мюнхен

полная занятость

Работа в Германии ???????? Сиделка в Германию, со знанием немецкого языка ❗️❗️❗️????Набор кандидатов в Германию на вакансию — опекунша «уход за пожилыми людьми»????Требование для кандидатов :-Возраст 26-60 лет. -Опыт роботы и медицинское…

ЧП Akula tour | Берлин

полная занятость

Требуются 1 женщина на уборку в квартире без знания языка. Можно биометрия и виза польская. График работы с 9:00- до 19:00. Субота рабочая до 15:00Жильё и проезд на работу за счёт работодателя. Зарплата выплачивается раз в месяц.
. Таисия

ИП Соловьев Г.М. | Берлин

удаленно

В крупную онлайн — школу английского языка требуется менеджер вводных уроков (удаленно).
Условия работы:
• Удобный гибкий график: 0,75 ставки
• На ставке 0,75: Оклад 230 $ бонусная система (в среднем доход от 450 $)
• Оплачиваемый отпуск (28…

Sp. z o.o. ProfiWork | Мюнхен

полная занятость, опыт работы от 1 года

Вакансия бесплатная не за что платить не нужно. Требуются плиточники со знание языка на начальном уровне.. Документы польская рабочая виза от 3 месяцев. Либо ЕС паспорта. Требования- опыт работы. Нужны специалисты. ЗП от 12 нетто € час (в…

ФЛП Родак Л.Н. | Берлин

полная занятость

Опекунки в Германию.
Женщины до 55 лет биометрия или виза.
Знание немецкого языка на уровне от А1 (минимальное социально-бытовое общение). Медицинское образование будет плюсом.
Формат выезда: Заполненная анкета — наш образец, собеседование по…

ФЛП Зенин И.А. | Франкфурт-на-Майне

полная занятость

Франкфурт
Девушки в кафе-бар с минимальным знанием английского языка ( есть собеседование с менеджером польской фирмы)
Желательно по польским визам
зп 1700-1800€+чай
Жилье первый месяц 150 €, со второго бесплатное, частичное питание!

PartnG Immobilienscout24 | Берлин

полная занятость

Работа для женщин в Германии
Официальное трудоустройство в Германии по визе.
1)Нужны сиделки (можно с мин. знанием немецкого языка),
Жилье, питание за счет семьи.
Выходной — воскресенье.
Оплата в месяц 1400 евро.
2) Уборщица офисных и жилых…

Сохранить

28 октября 2019

ФЛП Семеренко М.В. | Берлин

полная занятость, опыт работы от 1 года

Сохранить

28 октября 2019

Источник: https://flagma.de/ru/vakansii-bez-znaniya-yazyka-sv96101-1.html

Как устроиться на работу в Германии без знания языка

Мы переехали в Германию три года назад. Я фрилансер, и для жизни мне хватало английского разговорного языка.

Позже я стала искать работу в городе. Для иммигрантов, которые не владеют немецким, трудоустроиться можно не в любую компанию. Поэтому я начала с поиска вакансий на сайтах. Я знала о крупных международных компаниях в Гамбурге, которые берут сотрудников со знанием английского. Это хороший шанс для иммигранта.

В Германии высокий уровень жизни и при этом низкая безработица. Работу здесь найти легко, если ты хороший специалист и у тебя есть опыт. Во многих областях нехватка хороших кадров, поэтому более опытных иммигрантов с радостью возьмут на должность.

В Германии высокий уровень жизни и при этом низкая безработица

Я начинала работать со знанием разговорного английского, а год назад выучила немецкий. Теперь могу найти работу и в другой компании.

О специальностях

В Германии невозможно устроиться на должность, связанную с общением с людьми — продавец или маркетолог. Для этого обязателен немецкий. А международные компании больше взаимодействуют с людьми за рубежом, поэтому английский у них в приоритете.

Многие ищут работу в IT-сфере. Это компании, где востребованы англоязычные специалисты. В Германии базируется много крупных предприятий, поэтому можно зайти на сайт и отправить резюме. Большинство компаний ищет кандидатов именно через сайты по поиску работы.

Рекомендуют составить хорошее резюме и оставить заявки на сайтах. Есть отдельные биржи для иностранных сотрудников, где размещают свободные вакансии. Либо можно найти работу, отталкиваясь от специальности.

Для студентов, переводчиков, айтишников есть отдельные сайты по поиску.

Об оформлении визы

Для работы по специальности российский диплом надо подтверждать. Это не быстрый процесс оформления и сбора документов. Но если все успешно пройдено, можно претендовать на рабочую визу D.

К этой визе выдают бессрочный вид на жительство в стране. Для рабочей визы кроме подтверждения диплома требуется предоставить контракт или соглашение с немецкой компанией, которая наняла вас на работу.

Ксения Белякова, родной город — Нижний Новгород, переводчик

Мы переезжали в Германию семьей, поэтому я сразу искала возможность найти хорошую работу. Здесь хорошая минимальная зарплата, которой вполне хватает на жизнь. В России я работала переводчиком, поэтому искала похожую должность. После успешного собеседования устроилась в небольшую немецкую компанию, которая занимается переводом с английского и русского языков.

Если у вас был опыт работы в выбранной сфере, это большое преимущество. В Германии ценят таких сотрудников. Также часто принимают на работу студентов, которые проходили обучение в городах Германии. Они уверены в таких кандидатах, и студенты быстрее учат немецкий.

После трудоустройства желательно сразу найти курсы немецкого языка. Курсы может оплачивать государство по специальной программе. Компании также предоставляют обучающие курсы.

О специальностях

В Германии не хватает медиков, инженеров, айтишников — это востребованные англоязычные профессии. Также востребованными будут сотрудники рабочих специальностей.

В Германии большие зарплаты и достойные условия труда. Сотрудникам гарантируется ежегодный отпуск, социальные пособия и соблюдение других прав. Но быстрое продвижение по карьерной лестнице для иностранцев практически нереально.

В Германии большие зарплаты и достойные условия труда

На сегодняшний день средний заработок в Германии — 3500 евро в месяц.

Об оформлении визы

Есть особый тип вида на жительство для иммигрантов — EU Blue Card. Она оформляется вашим работодателем, компания помогает с обустройством в стране. Программа предусмотрена для высококвалифицированных и востребованных специалистов, на должность которых не нашли кандидата из стран ЕС.

Преимущество работы в Германии — после пяти лет проживания вы можете стать резидентом страны.

Сергей Дрижирюк, родной город — Киев, инженер-машинист

В Германию меня пригласили на работу. Два года назад я составил резюме и отправил в шесть — семь компаний, большинство из которых базировались в Германии. Первый шаг к поиску работы в Европе — составить крутое качественное резюме.

Мое резюме было на английском, немецкого языка я на тот момент не знал. Период ожидания ответа был приблизительно два месяца. После этого мне написала одна из фирм, назначили собеседование.

Я приехал в Берлин, где меня спрашивали о подробностях профиля работы, рассказали об особенностях работы в компании. Мы подписали предварительное соглашение. Дома начался процесс подготовки документов.

И с момента собеседования до момента переезда прошло четыре месяца.

Работаю машинистом Unimat 08-475 и Duomatic 09-32 CSM в немецкой фирме, которая занимается ремонтом железнодорожных путей.

О специальностях

Самое главное — знать иностранный язык или обладать эксклюзивными навыками. В последнем случае вас будут готовы взять без знания немецкого. Мы договорились, что мне надо будет выучить язык позже. Фирма оплатила обучение в Украине на языковых курсах.

Самое главное — знать иностранный язык или обладать эксклюзивными навыками

Я устраивался на работу по рабочей визе, мне надо было получить разрешение с помощью компании. Фирма должна доказать, что на эту вакансию нет претендентов из стран ЕС. Если кандидатов нет, они могут взять сотрудника из любой точки мира.

Компания помогала мне с переездом и организацией жилья. Работа в Германии нас устраивает — здесь хорошие условия и заработок.

Источник: https://weproject.media/articles/detail/kak-ustroitsya-na-rabotu-v-germanii-bez-znaniya-yazyka/

На ПМЖ в Германию для работы: изменения условий в 2020 году

Какие специалисты из стран СНГ могут переехать на ПМЖ в Германию для работы и получить временный вид на жительство? Как изменились правила въезда и получения ВНЖ? Какие условия необходимо выполнить, чтобы получить вид на жительство в Германии трудовому мигранту в 2020 году? Мы ответим на эти вопросы в данной статье. Вы получите развернутые ответы, которые интересны многим нашим соотечественникам.

На ПМЖ в Германию — в чём суть изменений условий в 2020 году?

Рабочий рынок ФРГ переживает кардинальные изменения. Он станет более либеральным для иностранных трудовых мигрантов. Ещё 28 июня 2019 года немецкий бундесрат принял закон Fachkräfteeinwanderungsgesetz за основу.

Он касается миграции квалифицированных специалистов в Германию из третьих стран, к которым также относятся Россия, Украина, Белоруссия и Казахстан. Рассматривать данный законопроект начали еще в конце 2018 года.

Теперь он превратился в настоящий закон, который вступит в силу с марта 2020 года.

Закон предусматривает следующие главные изменения: теперь каждый иностранный специалист, который имеет подтвержденную в ФРГ квалификацию, может въехать на 6 месяцев, чтобы найти работу.

Ранее въезд в страну на легальных основаниях был разрешён только при условии уже подписанного трудового договора с немецким работодателем.

Также у немецких граждан отняли преференции перед иностранцами в случае претендования на одну и ту же вакансию.

На ПМЖ в Германию — почему происходит либерализация миграционного права?

Развитие экономики Германии достигло наивысших показателей. В прошлом году уровень безработицы был самым низким со времен падения Берлинской стены и воссоединения Германии в 1989 году.

Дальнейший рост экономики должен быть подкреплен притоком квалифицированных специалистов. Германия уже несколько последних лет испытывает их острый дефицит.

Внутри Европейского союза нет достаточного притока рабочей силы в ФРГ.

На текущий момент Германия нуждается в более чем 1,2 миллиона иностранных специалистов, чтобы покрыть все текущие вакансии. Эти данные из официальной немецкой статистики.

Это означает, что в будущем поколении будет значительно меньше трудоспособного населения.

Именно поэтому немецкие власти решили открыть двери в страну для иностранных специалистов. Сначала правящая коалиция согласовала основные правила миграции для работы. Это произошло в декабре 2018 года.

В июне 2019 года Бундестаг одобрил законопроект в третьем чтении. 28 июня Бундесрат его принял.

Благодаря новому закону ежегодно в сторону будет въезжать на несколько десятков тысяч трудовых мигрантов в лице квалифицированных специалистов больше.

На ПМЖ в Германию для работы — что предусматривает новый закон?

Главное условие для переезда на ПМЖ в Германию для трудового мигранта является подтверждения своей квалификации. Она не обязательно должна быть получена в высшем учебном заведении.

В большинстве случаев, процедуру подтверждения можно будет осуществить им у себя на родине.

Также они должны знать немецкий язык на том уровне, который достаточен для качественного выполнения должностных обязанностей на рабочем месте по своей профессии.

Революционное изменение — отмена преимуществ немецких граждан и граждан стран Евросоюза перед выходцами из третьих стран.

Если раньше до заключения трудового контракта с иностранцем работодатель должен был привести доказательства, что на вакансию не была найдена подходящая кандидатура среди граждан Германии или ЕС, то теперь такого обязательства нет.

Стоит отметить, что у этого условия есть небольшая оговорка. Региональные власти могут оставлять в действии старые правила, если наблюдается высокий уровень безработицы.

Теперь можно въезжать в ФРГ без заключённого трудового договора на руках. Иностранцу достаточно получить долгосрочную национальную визу в Германию категории D, чтобы иметь право находиться в стране на протяжении 6 месяцев для поиска работы.

При этом необходимо иметь на банковском счету определенный законом прожиточный минимум. Каждый год его сумма изменяется. На текущий момент он составляет чуть более 700 евро в месяц на одного человека. Эти средства сразу за полгода переводятся на спецсчет в немецком банке и замораживаются.

Иностранец имеет право снимать в месяц только ежемесячный минимум. Немецкое государство не будет предоставлять никаких пособий иностранцам на этот срок. Также трудовому мигранту необходимо будет подтвердить достаточный уровень владения немецким языком.

С другой стороны, подработки на период шести месяцев, пока лицо ищет работу по основной специальности, не запрещены.

Как переехать на ПМЖ в Германию специалистам с высшим образованием в 2020 году?

Все изменения трудового миграционного законодательства ФРГ в 2020 году являются не такими существенными для специалистов с высшим образованием.

Эта категория лиц и ранее имела право въехать в Германию по упрощенной системе. Речь идёт о получении национальной визы  на полгода, чтобы найти работу по своей специальности.

Нововведения расширяют права иностранных лиц со средним техническим образованием.

После заключения трудового контракта иностранный специалист с высшим образованием получал временный вид на жительство (ВНЖ) — Aufenthaltserlaubnis.

После вступления нового закона в силу такие условия сохранятся для специалистов с высшим образованием.

Также не стоит забывать, что Германия впереди всех стран Евросоюза по выдаче Голубых Карт — документа, предоставляющего высококвалифицированным специалистам преимуществ по получению ПМЖ.

Российские граждане находятся на третьем месте по общему количеству получателей Голубой Карты в ФРГ. Blue Card позволяет получить бессрочный вид на жительство через 33 месяца после начала пребывания в стране.

Если заявитель подтвердил владение немецким языком на уровне B1, тогда ПМЖ он получит через 21 месяц.

Чаще всего в Германию на работу среди наших соотечественников уезжают ИТ-специалисты и медики. Все профессии для иностранных специалистов регламентированы. Список всех профессий можно получить на официальном сайте немецкого ведомства по иностранцам.

Любая трудовая иммиграция в Германию должна начинаться с процедуры получения долгосрочной национальной визы категории D.

Только этот документ позволяет легально пребывать в стране для поиска работы или подачи заявки на рабочую визу и временный вид на жительство после заключения трудового контракта с немецким работодателем. Её действие составляет 6 месяцев.

Для работы в качестве высококвалифицированных специалистов необходимо пройти признание своего диплома, соответствующем немецкому высшему образованию. Для этого необходимо обратиться к общедоступной базе данных anabin.

Если ваш ВУЗ и конкретная специальность ещё не внесены в базу, тогда необходимо подать заявку на признание диплома в немецкое ведомство ZAB. Первый раз стоимость услуг ведомства по проверке диплома составляет 200 евро. Повторная заявка обойдется дешевле — 100 евро.

Наша компания предоставляет услуги помощи прохождения процедуры признания диплома, соответствующим немецкому высшему образованию. За более подробной информацией переходите по ссылке.

Также мы опубликовали все условия, способы и сроки переезда на ПМЖ в Германию в отдельной статье.

Если у вас среднее образование, вы также можете претендовать на легальную трудовую миграцию, узнайте об этом по ссылке.

Если вы хотите узнать больше информации о том, как переехать на ПМЖ в Германию, напишите нам свои вопросы в письме на электронный почтовый адрес info@offshore-pro.info. Вы обязательно получите ответ от наших опытных специалистов. Вам предоставят первую бесплатную консультацию.

Источник: https://internationalwealth.info/residence-permit-abroad/permanent-residence-to-germany-for-work-change-conditions-2020/

Работа в Германии

Германия является одной из самых популярных стран для россиян в поиске работы. Стабильная экономическая ситуация, высокий уровень жизни, возможность карьерного роста – те факторы, которые привлекают трудовых мигрантов не только из России, но и из многих других стран.

Ситуация на рынке труда для мигрантов

За последние годы население Германии заметно увеличилось. Благодаря прибывающим мигрантам численность жителей составляет уже почти 83 млн. человек. При этом стране удается сохранять довольно низкий для развитых стран Европы уровень безработицы – 3,3%, уровень молодежной безработицы также держится на достойном уровне – 6,1% (8-е место в мировом рейтинге).

Для граждан России Германия является одним из приоритетных направлений эмиграции. По данным Росстата количество иммигрировавших в Германию из нашей страны колеблется от 4000 до 4800 человек в год.

По статистическим данным Германии на 2017 год россияне составляют 7,2% от общего количества людей, мигрировавших в Германию по разным причинам (речь идет о гражданах или ещё не гражданах страны с миграционным прошлым, т.е.

Такая статистика свидетельствует о том, что граждане из СНГ имеют все шансы с комфортом устроиться в этом государстве.

В скором времени количество соискателей из нашей (и не только) страны может сильно увеличиться.

В декабре 2018 года были принят законопроект об изменениях в миграционном законодательстве, упрощающих процедуру трудоустройства для квалифицированных кадров из третьих стран (не Германии и не Евросоюза). Изменения вступают в силу 1 января 2020 года (https://www.bundesregierung.de/breg-de/aktuelles/mehr-fachkraefte-fuer-deutschland-1563122).

Эти меры призваны:

• восполнить нехватку образованных специалистов в разных областях (около 1,2 млн. свободных вакансий);
• снизить количество нелегальных мигрантов;
• уменьшить нагрузку на сектор социального обеспечения;
• усилить контроль миграции специалистов, направляя в те сектора экономики, где ощущается нехватка;
• увеличить налоговые поступления в бюджет.

Основные положения:

1. Законопроект создан для граждан, имеющих специальное или высшее образование. Ожидается, что процедура нострификации диплома будет упрощена.
2. Обязательно владение немецким языком (уровень владения ещё не установлен). Создание языковых курсов по специализациям.
3. Оформление визы, позволяющей претенденту искать работу, находясь в Германии в течение 6 месяцев.
4. Полное самообеспечение на срок поиска работы.

Самые востребованные вакансии

По словам министра труда больше всего страна испытывает дефицит IT-специалистов, технических специалистов, квалифицированных работников производства, медицинских работников.

Если проанализировать данные Федеральной биржи труда, больше всего не хватает квалифицированных работников в сфере машиностроения, требуются люди на вспомогательные должности в металлургии, строительстве, логистике и других сферах.

Плачевная ситуация с учителями, больше всего незанятых вакансий в Баварии, Баден-Вюртемберге и Северной Рейн-Вестфалии.

Регионы решают эти проблемы по-разному: где-то (в Саксонии, например) выделяются дополнительные субсидии учителям, где-то оставляют и принимают работать людей пенсионного возраста, в Берлине заключают договоры со студентами последних курсов педагогических ВУЗов. Но на данный момент профессия учителя довольно востребована.

Председатель правления Федерального Союза кассовых врачей Андреас Гассен предрекает кризисную ситуацию дефицита квалифицированного медицинского персонала через 2 — 5 лет. Уже сейчас не занято около 10000 вакансий, острая нехватка ощущается в специалистах по уходу за инвалидами и пожилыми людьми.

По подсчетам Института немецкой экономики уже сейчас не хватает 440 000 квалифицированных рабочих кадров в строительстве и обслуживании коммуникаций.

А Институт прогнозирования предсказывает дефицит в 3 млн. рабочих рук уже к 2030 году, и это даже с условием привлечения 200 000 человек в год из-за рубежа.

Подобные специальности не очень привлекают самих немцев (из-за низкой оплаты или нежелания работать в отдаленных местах), поэтому в эти сферы деятельности мигранту устроиться проще всего. Из высокооплачиваемых специальностей можно выделить инженеров, IT-специалистов, научно-технический персонал, экономистов.

Поиск работы

Традиционные методы поиска работают и в Германии. Можно отослать резюме в крупные компании и ждать отклика, можно обратиться в рекрутинговые компании.

Для самостоятельного поиска рекомендуется зарегистрироваться на официальной бирже труда, заполнить резюме и создать заявку. Существует и мобильная версия сайта, что значительно упрощает поиски.

Напрямую связаться с работодателем можно посредством социальных сетей linkedin.com или xing.com.

Специализированные интернет-ресурсы также помогают найти подходящую вакансию:

• Experteer – содержит высокооплачиваемые вакансии для специалистов;
• Jobleads – широкая сеть работодателей со средней оплатой труда;
• dice – узкоспециализированный для работников сферы компьютерных технологий, программистов;
• studentjob – содержит вакансии для учащихся.

Оплата труда

Минимальная оплата труда установлена за час работы, на сегодня это 9,19 EUR. Этот показатель введен в 2015 году и пересматривается по мере необходимости. К 2020 году планируется увеличение до 9,35 EUR в час.

То есть, если посчитать по норме 40-часовой рабочей недели, получается такая картина:

Время	EUR	Рубли (курс январь 2019)
1 час	9,19	689,43
1 день	73,52	5515,42
1 неделя	367,6	27577,09
1 месяц (160часов)	1470,4	110308,38

Но следует учесть, что и стоимость проживания в Германии гораздо выше. Получается, что этот доход чуть выше прожиточного минимума, который составляет 1240 EUR на человека.

По данным Федерального ведомства статистики Германии, минимальную оплату получают следующие работники:

В более оплачиваемых секторах рынка труда уровень оплаты зависит от образования, стажа и должности работника.

Отличаться оплата труда может в зависимости от предприятия, где трудоустроен сотрудник. Так, крупные предприятия часто заключают коллективный договор, который оговаривает минимальные ставки специалистов. Получается, что в этом случае работник получает больше, чем на основании индивидуального договора, например:

Специальность	Средняя оплата, EUR	Оплата по окладу, EUR
Инженер-экономист	5.023	+ 814
Инженер по программному обеспечению	4.579	+ 726
Инженер-электрик	5.296	+ 822
Инженер по Электронике, Телекоммуникациям	5.412	+ 1110
Инженер-машиностроитель	5.225	+ 691
Инженер-химик	5.272	+ 1134
Инженер-строитель	4.161	+ 891
Другие Инженерные Профессии	4.574	+ 1082

На востоке и западе страны уровень оплаты немного отличается, и если на базовых специальностях это не так заметно, то в других отраслях отличие может составлять до 40%.

То есть отличие в оплате труда между богатейшим и беднейшим регионом в среднем составляет  около 33 %. Это связано с тем, что Гессен наиболее развитый регион Германии.

Туристы сюда едут не только в познавательных и развлекательных целях, но и подкрепить собственное здоровье.

• А Саксония-Анхальт, например, находится на землях восточной Германии, основными отраслями экономики являются сельское хозяйство и химическая промышленность, экономика региона находится в стадии развития.
• Если не  учитывать величину заработной платы в столице региона, картина по средней оплате труда выглядит так:
• Региональные центры в некоторых случаях весомо влияют на средние показатели.
• В целом средняя оплата труда растет постоянно, ежеквартально показывая положительные сдвиги.
• Светло-синим цветом обозначен реальный рост (в зависимости от индекса роста цен), темно-синим – номинальный рост.
• Наибольший рост заработка в 2019 году ожидает начинающих врачей (стартовая оплата вырастет до 4300 евро в месяц), юристов, экономистов.
• По данным за последние 2 года, самую высокую зарплату специалисты получают в следующих компаниях, работающих в Германии:

Налогообложение

Для  удобства расчета подоходного налога налогоплательщиков делят на классы:

Класс	Особенности
I	Нет семьи и детей (9 000 EUR не облагается налогом)
II	Не состоит в браке, но есть дети (10908 EUR не облагается налогом)
III	Семейные пары, где один из супругов зарабатывает мало или не работает (18 000 EUR не облагается налогом)
IV	Семейные пары с равным доходом(18 000 EUR не облагается налогом)
V	Для супругов налогоплательщика 3 класса
VI	Для людей, работающих на нескольких работах

Далее для расчета выделяется 5 «зон» в зависимости от величины доходов:

Зона (доход, EUR)	Расчет
До 9 000	—
9 000 – 13 996	(997,8 * y + 1,400) * y
13 996 – 54 949	(220,13 * z + 2 397) * z + 948,49
54 950 – 260 532	0,42 * х — 8 621,75
Более 260 533	0,45 * х — 16 437,7

1. Y – налогооблагаемый доход, превышающий 9 000 EUR, разделенный на 10 000;
2. Z — налогооблагаемый доход, превышающий 13 996 EUR, разделенный на 10 000;
3. X – вся сумма налогооблагаемого дохода.
4. При этом существует целая система льготных вычетов, позволяющих уменьшить величину налога.

Еще к подоходному налогу прибавляется 5,5% — налог солидарности, призванный восполнить перекосы после воссоединения страны. И церковный налог – 9%.

Налогооблагаемая база формируется разностью дохода и расходов, связанных с профессиональной деятельностью (дорога на работу и т.д.), необходимых расходов или прочих расходов. Для простоты можно установить фиксированный вычет в 1000 EUR.

В социальную сферу делаются следующие отчисления:

Назначение	Вычет, %
Медицинское страхование	14,6
Страхование  по уходу	3,05
Взнос в фонд страхование по уходу	0,25
Пенсионное страхование	18,6
Страхование безработицы	2,5

Половину социальных вычетов оплачивает работодатель.

Для удобства расчета налогов можно воспользоваться калькулятором: https://www.bundesfinanzministerium.de/Web/DE/Home/home.html.

Легальное трудоустройство

До тех пор, пока не вступили в силу изменения, упрощающие официальное трудоустройство, порядок действий следующий:

1. Найти работодателя, готового заключить трудовой договор.
2. Переслать необходимый пакет документов работодателю и ждать ответа.

В этом случае работодатель полностью занимается легализацией статуса работника. Уже на месте будет необходимо оформить разрешение на работу.

• Особые привилегии дает «Голубая карта», она выдается работникам с высокой квалификацией, предоставляет временный вид на жительство и дает право без проблем привезти семью.
• Те, кто не нашел работодателя, могут получить временное разрешение, действующее 6 месяцев, и поискать рабочее место уже в Германии.
• Работники, прибывающие из третьих стран, делятся на категории:

Категория	Особенности
Гостевые	Находятся на территории от 1 года до 1,5 лет, Количество человек ограничено до 2 000 в год (для России)
Сезонные	Прибывают на срок до 3 месяцев.
Контрактные	Находятся на территории до 2-х лет.

Есть ряд категорий людей, которым рабочая виза не требуется:

• студенты, попавшие в страну по программе обмена или практики;
• официальные лица;
• научные сотрудники, работающие над международными проектами;
• журналисты;
• спортсмены;
• другие.

Источник: https://GermanExpert.ru/rabota-v-germanii/

Вакансии для русскоговорящих людей в Германии — последние сообщения о наличии рабочих мест

Информация на данной странице взята из рубрики «Вакансии и предложения рабочих мест» нашей Интернет-газеты. Здесь вы найдете последние предложения работы, подходящие для русскоговорящих людей, проживающих в Германии или трудовых мигрантов, планирующих сюда переехать.

Кажется странным видеть большое количество предложений работы в Германии на русском языке. Почему такое происходит? Это обусловлено следующими четырьмя факторами:

• в настоящий момент в Германии существует большая потребность в квалифицированных работниках;
• в Германии проживают, работают или занимаются бизнесом миллионы русскоговорящих людей (сколько в Германии русскоязычных мигрантов);
• работники из-за рубежа соглашаются на более низкую заработную плату, чем местные жители;
• между Германией и Россией существует крупный торговый оборот, поэтому и некоторым крупным фирмам и малому бизнесу требуются сотрудники со знанием русского языка.

Некоторые русскоговорящие мигранты имеют свой бизнес в Германии и готовы принять на работу русскоговорящих людей даже более охотно, чем местных жителей, другие открывают посреднические фирмы и занимаются трудоустройством мигрантов на места, где не требуется хорошее знание немецкого языка. Типичные примеры рабочих мест: помощник на складе, кухне или в строительстве.

Поскольку существует большая потребность в квалифицированных кадрах, многие фирмы платят своим работникам, если они привлекут на предприятие новых работников, поэтому, русскоговорящие работники фирм самостоятельно ищут для своей фирмы новых работников, помогая им устроиться на предприятии где работают сами и зарабатывая при этом хорошее вознаграждение. Типичным примером данного случая — множество рабочих мест для водителей, а также в IT сфере или медицине.

Также, большое число предложений работы для русскоговорящих людей — это работа няней, уборщицей, сиделкой или домохозяйкой. Для хорошо обеспеченной русскоязычной семьи нанять на работу русского мигранта значительно дешевле и имеет ряд других преимуществ.

И наконец, по данным одного исследования, в немецком секторе Германии, несколько десятков тысяч объявлений о предложении работы включают в себя требование знать русский язык, это вакансии по большей части в сфере торговли, обрабатывающей промышленности и здравоохранения. Объясняется это существующими торговыми отношениями между Россией и Германией.

§ Предостережения для ищущих работу

В Интернете среди предложений рабочих мест также довольно много предложений аферистов, занимающихся кражей денег, документов и личности у ищущих работу, а также масса предложений от недобросовестных работодателей.

Мы удаляем все сообщения о вакансиях, которые кажутся нам связанными с мошенничеством, однако, все же будьте осторожны при поиске работы.

Дополнительную информацию о том, как защитить себя от аферистов и мошенников при поиске работы в Германии, а также о том, как защитить себя от принудительного труда и торговли людьми в Германии, читайте на отдельных страницах нашего сайта.

§ Последние сообщения о вакансиях

Далее в списке вы найдете предложения рабочих мест, распределенные по рубрикам Интернет-газеты русской Германии. Для перехода к выбранной вами рубрике, кликните мышкой на название рубрики. Таким образом вы перейдете к странице, содержащей данные предложения работы и контактные данные работодателей.

266 вакансий в рубрике Квалифицированная работа, вакансии

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61877: Продавец в бутик украшений, Зюльт (30.10.2019)

235 вакансий в рубрике Любая неквалифицированная работа

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61319: Грузчики, Schorndorf (20.08.2019)

• Информация о зарплате: 1000 €-1500€
• Время работы: 08.00-18.00

474 вакансии в рубрике Работа на стройке, мастера и рабочие

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61584: Строители, маляры в Frankfurt, Wiesbaden (08.11.2019)

Вакансия Nr 61774: Строители, Марбург (22.10.2019)

• Информация о зарплате: 2 раза в месяц на карту
• Знание языков: не требуется
• Время работы: с 8

Вакансия Nr 61584: Строители, маляры в Frankfurt, Wiesbaden (20.09.2019)

Вакансия Nr 61428: Строители, Нюрнберг (04.09.2019)

Вакансия Nr 61428: Строители, Нюрнберг (02.09.2019)

Вакансия Nr 61153: Сантехник, Гессен (06.08.2019)

• Информация о зарплате: 1800-2600
• Знание языков: русский либо английский
• Время работы: 8-18

Вакансия Nr 61155: Строители в Франкфурт, Карлсруэ, Мюнхен, Ганновер (06.08.2019)

• Информация о зарплате: 1800-2600
• Знание языков: русский либо английский
• Время работы: 8-18

Вакансия Nr 61103: Отделочники, внутрянщики, гипсокартонщики в Франкфурт, Карлсруэ, Мюнхен (02.08.2019)

• Информация о зарплате: 1800-2600
• Знание языков: русский либо английский
• Время работы: 8-18

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 62024: водители C, C1 с гидробортом, Лейпциг (12.11.2019)

• Информация о зарплате: 1500-1800€
• Время работы: пн-пт. 6-7 до 16-17

Вакансия Nr 61630: Водитель C,E, Гамбург (26.09.2019)

• Информация о зарплате: от 2000
• Время работы: 8 часов

Вакансия Nr 58118: Водитель, Бохум (09.08.2019)

• Информация о зарплате: по договорённости
• Время работы: 40

51 вакансия в рубрике Работа экономистом, бухгалтером

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61238: Бухгалтер, Берлин (13.08.2019)

• Информация о зарплате: По договоренности
• Знание языков: Русский, немецкий
• Время работы: 40 часов в неделю

82 вакансии в рубрике Работа парикмахером, косметологом

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61236: Парикмахер, Золинген (13.08.2019)

• Информация о зарплате: Договорная
• Время работы: 8 ч.

66 вакансий в рубрике Работа в социальной сфере, пфлегедиенст

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 62083: Персонал по уходу, Großschirma (19.11.2019)

• Информация о зарплате: nach Qualifikation
• Время работы: график

Вакансия Nr 61438: Медсестра, Штуттгарт (01.09.2019)

• Информация о зарплате: 2200
• Знание языков: русский, немецкий
• Время работы: 06:00-14:00

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61989: Няня, домработница, Мюнхен (08.11.2019)

• Информация о зарплате: 800
• Время работы: полный день

Вакансия Nr 61850: Уход за пожилыми, Бремен (27.10.2019)

• Информация о зарплате: mindestens 1500 €
• Знание языков: deutsch

Вакансия Nr 61800: Няня, домработница с проживанием в Мюнхен (24.10.2019)

Вакансия Nr 61538: Сиделка, Маннхайм (15.09.2019)

115 вакансий в рубрике Работа на ферме, в сельском хозяйстве, в саду

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61708: Работник в теплицах, Крефельд (03.10.2019)

• Информация о зарплате: 6,40евро/час
• Время работы: 8-10 часов/день

111 вакансия в рубрике Работа в отеле/гостинице горничной, рецепционистом

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61321: Горничная, г.Цель-ан дер-Мозель (20.08.2019)

• Информация о зарплате: 20 евро за каждое заселение
• Знание языков: русский, немецкий.
• Время работы: неполное рабочее

112 вакансии в рубрике Работа помощником, разнорабочим на складе

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61183: Сотрудники на склад для упаковочных работ, Recklinghausen (07.08.2019)

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61424: Сборщик кухонь, плотники, столяра, Wartenberg (31.08.2019)

Вакансия Nr 61299: Сварщик WIG, Tauberbischofsheim (18.08.2019)

• Информация о зарплате: По договору
• Время работы: 40-45 часов в неделю

Вакансия Nr 61115: Монтажники для установки памятников, Sinzig (06.08.2019)

• Информация о зарплате: 1000 евро
• Время работы: Неполный рабочий день

Вакансия Nr 61169: Специалисты по сборке кухонной мебели, Schorndorf (06.08.2019)

• Информация о зарплате: 1500 €-2000€
• Знание языков: Приветствуется знание немецкого, английского и русского языка
• Время работы: 08.00-18.00

Вакансия Nr 61167: Монтаж памятников, Sinzig (06.08.2019)

• Информация о зарплате: 1000 евро
• Знание языков: Немецкий, минимум B2
• Время работы: Неполный рабочий день

112 вакансии в рубрике Работа для граждан Латвии, Литвы, Эстонии

Последние предложения рабочих мест:

Вакансия Nr 61387: Cотрудник по чистке кондиционеров (29.08.2019)

• Все вакансии вы сможете просмотреть, перейдя в раздел нашего сайта, посвященный работе для русскоговорящих людей в Германии: Работа в Германии, там же вы сможете дать свое объявление о поиске или предложению работы.
• Информацию о пособиях по безработице в Германии можно найти на отдельной странице сайта.

• Страницы:
• 1
• 2
• 3
• 4
• 5
• 6
• 7
• 8
• 9
• 10
• 11
• 12
• 13
• 14

Источник: https://ru-geld.de/job/vacancies.html

Работа в Германия, вакансии для русских | Trud.com

Германия – развитая страна с высоким уровнем жизни. Поддерживает универсальную систему здравоохранения, социальное обеспечение, бесплатное высшее образование.

Здесь хорошо развиты машиностроительная и электротехническая промышленность, а также сельское хозяйство. Словом, работа в Германии найдется для всех, в том числе для иностранцев.

Именно поэтому она является второй по популярности среди иммигрантов страной после США.

Советы по поиску подходящей работы за рубежом

Предложений от местных работодателей предостаточно, но чтобы увеличить шансы на трудоустройство, придерживайтесь следующих рекомендаций:

1. Составьте грамотное резюме. Это первое, что нужно сделать. Ведь от резюме зависит 50% успеха. Постарайтесь лаконично описать ваши личные качества, достижения и прочие преимущества, которые помогут выделиться среди других кандидатов. Учитывайте тот факт, что его нужно составлять на официальном языке (т.е. немецком). Поэтому, когда документ будет готов, обязательно отдайте его на проверку опытному переводчику.
2. Лучший помощник – общение. Наилучшие варианты работы находятся через друзей и знакомых. Поэтому обязательно поспрашивайте их – возможно, у кого-то имеются нужные связи, которые как раз пригодятся в вашем случае.
3. Используйте свободное время с пользой. Не стоит просто сидеть сложа руки и ждать, пока кто-то ответит на ваше резюме. Заводите полезные знакомства, учитесь правильно вести себя на собеседование, приобретайте новые навыки. Также можете съездить в ознакомительную поездку в интересующий город – осмотреться, уяснить особенности культуры местных жителей, лично сходить в компанию, в которой хотите трудоустроиться. В дальнейшем вам будет проще здесь обосноваться.

Также обязательно используйте возможности интернета. Ведь сегодня это один из самых эффективных способов поиска работы в Германии. Например, вы можете зарегистрироваться на нашем портале по трудоустройству. Что это даст?

Во-первых, на Trud.com собраны все актуальные вакансии в Германии. И как только в интернете появляются новые предложения, они тут же публикуются у нас.

Во-вторых, на Trud.com можно составить резюме в режиме онлайн. Или добавить уже существующее. Как упоминалось выше, это крайне важный пункт для всех соискателей.

Используйте наши инструменты (они полностью бесплатны!) – это упростит вам процесс поиска и поможет быстрее найти подходящую вакансию для трудоустройства в Германии.

Источник: https://www.trud.com/abroad/germany/

Работа в Германии для украинцев 2020

Специалистам рабочих профессий теперь будет проще устроиться на высокооплачиваемую работу в Германии. Местный парламент принял закон, позволяющий максимально упростить трудоустройство для нерезидентов Евросоюза. Он вступит в действие с 1 января 2020 года.

Новый закон был принят 7 июня 2019 года. Согласно ему, все иностранцы могут легально работать на территории Германии. Закон касается всех сфер, а не только тех, где ранее наблюдался недостаток сотрудников.

Теперь нанять работника без гражданства немецкому работодателю будет легче, так как упраздняется обязательная проверка на наличие претендентов на данную должность среди немцев или граждан других стран Европы.

Как только новый закон вступит в силу, любой украинец в поиске работы сможет находиться на территории Германии до полугода (сейчас такую возможность имеют исключительно работники с высшим образованием). Однако, безработные не будут получать пособия/социальные льготы от немецкого правительства. Более того, перед получением временной визы иностранец обязан доказать посольству свою платежеспособность.

Новый закон вступит в действие с 1 января следующего года.

Почему в Германии приняли новый закон?

Разработка нового законопроекта была начата еще в феврале прошлого года. Его создавали и дорабатывали три министерства — экономики, труда и внутренних дел. Финальный вариант закона был утвержден в июне.

Принятие нового закона вызвано кадровым голодом. Согласно последним данным, сегодня в Германии не хватает специалистов в следующих областях:

• мехатроника;
• инжиниринг;
• авиационно-космическая техника;
• уход за стариками (сиделки);
• строительство.

До вступления нового закона в силу, украинцы с профессиональным образованием могут устроиться на работу в Германии по старым правилам, если их квалификация там востребована. Напомним, что в 2018 году между Украиной и Германией был подписан документ, согласно которому стаж работы в обеих странах теперь будет суммироваться.

Согласно социологическим исследованиям, более половины соотечественников, работающих в Польше, хотят трудоустроиться в Германии. Главная мотивация для людей — конкурентная заработная плата. В Германии квалифицированные специалисты могут зарабатывать до 50 000 € в год.

На всех украинцев, работающих в Германии официально, действуют нормы местного законодательства.

Какие документы нужны для работы в Германии?

Важным условием для официального трудоустройства в Германии является также проверка и признание профессиональной квалификации.

Нужно ли владеть немецким для работы в Германии?

Знание немецкого языка должно быть на уровне, достаточном для выполнения рабочих функций. Но для комфортного проживания в Германии стоит освоить немецкий на разговорном уровне. Кстати, в планах немецкого правительства — создание специальных языковых программ при Goethe-Institut для иностранных работников.

Источник: https://iles.group/polezno-znat/rabota-v-germanii-dlya-ukraintsev-2020.html